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中国人才杂志简介

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《中国人才》经新闻出版总署批准,自1986年创刊,国内刊号为11-2455/C,本刊积极探索、勇于创新,栏目设置及内容节奏经过编排与改进,受到越来越多的读者喜爱。


中国人才杂志投稿

中国人才杂志投稿须知:

1、中国人才来稿要求论点明确、数据可靠、逻辑严密、文字精炼,每篇论文必须包括题目、作者姓名、作者单位、单位所在地及邮政编码、摘要和关键词、正文、参考文献和第一作者及通讯作者(一般为导师)简介(包括姓名、性别、职称、出生年月、所获学位、目前主要从事的工作和研究方向),在文稿的首页地脚处注明论文属何项目、何基金(编号)资助,没有的不注明。

2、摘要应反映论文的目的、方法及主要结果与结论,中英文摘要相互对应。

3、文中量和单位的使用请参照中华人民共和国法定计量单位最新标准。外文字符必须分清大、小写,正、斜体,黑、白体,上下角标应区别明显。

4、文中的图、表应有自明性。图片不超过2幅,图像要清晰,层次要分明。

5、中国人才参考文献的著录格式采用顺序编码制,请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版文献。未公开发表的、且很有必要引用的,请采用脚注方式标明,参考文献不少于3条。

中国人才统计分析

影响因子:指该期刊近两年文献的平均被引用率,即该期刊前两年论文在评价当年每篇论文被引用的平均次数

被引半衰期:衡量期刊老化速度快慢的一种指标,指某一期刊论文在某年被引用的全部次数中,较新的一半被引论文刊载的时间跨度

他引率:期刊被他刊引用的次数占该刊总被引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度

引用半衰期:指某种期刊在某年中所引用的全部参考文献中较新的一半是在最近多少年时段内刊载的

平均引文数:在给定的时间内,期刊篇均参考文献量,用以测度期刊的平均引文水平,考察期刊吸收信息的能力以及科学交流程度的高低

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中国人才参考文献

画好同心圆增强向心力——各地加强政治引领、关爱人才掠影

作者:陈晓伟 刊期:2019年第06期

人才是党和国家的宝贵财富,抓引领吸纳是做人才工作的优势和重心。2017年5月,中共中央办公厅印发了《关于进一步加强党委联系服务专家工作的意见》。《意见》明确提出,要加强对专家的政治引领和政治吸纳,最大限度地把各方面人才凝聚到党和国家事业中来,聚天下英才而用之。

更多文献

热点词

人才工作政治向心力同心圆中共中央办公

热门评论


公仪*** :

刚刚投稿,通过初审,寄过审稿费了,不知道什么时候才能够审稿完毕啊!

2022-06-17 05:08:17
杨*** :

9月13投的稿,10月18号返回意见,主要是第二个专家拖延了时间。当然这是打电话得知的,修改意见统一发给你,到投稿系统去下载~10月份自己经常出差,所以11月10号才返回,修改稿期限好像是6个工作周(在返回意见中有具体说明),由于下的功夫比较大,基本进行了彻底地改稿,所以再出旅游的时候看到录用,十分高兴~第二次用时7天就反馈信息了

2022-05-04 17:54:10
席*** :

投稿内容一定要有创新,编辑很负责。途中复审了一次,差点被毙。退修时,专家两句话的意见,编辑给出了很长的修改意见。编辑也很好,速度还可以!值得推荐

2022-04-13 02:44:21
柯*** :

简单说一下感受,前后从投稿到录用基本一个月时间。编辑态度挺好,退修意见也挺多,主要是集中在摘要部分,审稿也挺细心,一些没怎么注意的细节都被指出。整体投稿还算顺利,按照退修的意见逐条修改并做了修改说明后,直接终审录用。

2021-10-04 13:23:45
明*** :

中国人才速度还可以,一般三个月都有结果的。若没有反应,可以让人工帮助你,催稿,直接改变状态。自己给编辑写信不管用。要人工。

2021-09-21 15:55:38
吴铭*** :

如果觉得太慢,着急的话可以多给编辑部打电话,其实2周没收到意见就可以给编辑打电话了,复审也不用等到拟修回时间再上传,编辑都比较好说话,有问题可以多沟通多交流。

2021-08-26 23:58:31
颛孙*** :

总体来说还不错,没有经过大的修改就录用了,个人感觉此杂志较正规,审稿速度快,办事效率较高,编辑也很不错,有问必答,外审专家提的意见很好,文章已经录用,希望中国人才杂志越办越好!

2020-11-15 21:20:29
公门*** :

我的这篇速度很快,最后结果也是不错的。另外就是,中国人才杂志的投稿系统和其他国内期刊的不一样,看不到太多的审稿状态,有些简单了。审稿速度是1个半月,算是比较快的了!只是版面费贵啊!

2020-02-14 02:08:26
卜*** :

杂志收到了,到货很快,质量不错,内容丰富,包装得很对,我非常喜欢,满意,谢谢这个网站的书。物流满意,物品满意,反正是一次很满意的购物。赞一个。我会继续支持的。

2019-12-23 00:04:20
子桑*** :

11月15日收到了“修后再审通知”。现在已经修改好,准备发送回去了。不知道结果如何!按照修改意见都进行了回复和相应的修改。审稿人意见不是很苛刻。请问这样的情况大概命运会怎样?

2019-04-16 07:16:45

常见问题

Q:论文发表的时候可以一稿多投吗?
A:一稿多投的行为是典型的学术不端的行为,是国内外学术界都明令禁止的行为,原因主要在于涉及到文章版权归属的问题,如果作者的文章已经被某个杂志社录用,或者同时被两家杂志社录用,就会涉及到版权纠纷,作为杂志社都会保护本社的合法权益,到这时作者就会比较麻烦,吃官司都是小事儿了,被打入黑名单降级降职影响可就太大了。
Q:职称论文发表对时间有限制吗?
A:职称论文发表并没有明确规定截止时间,需要作者结合自己所在地区的具体规定自己安排发表时间,一般职称评审,各地区都会明确规定申报材料的最后期限和截止日期,我们结合这个日期来考虑何时发表文章就可以,大部分地区职称评审都集中在每年的8-10月之间,有的地区要求7月中旬开始交材料,最晚8月底之前,有的则是要求8月中旬交,还有部分地区要求截止时间为申报时间上年的12月31日,所以,各个地区的具体要求并不同,申报者需要在提交材料前确保自己的文章已经见刊并且被相应的数据库检索即可。
Q:网上发表论文如何防骗?可靠网站与可疑网站如何区分?
A:由于发表论文的需求远远多于杂志版面的供应,再加上众所周知的审稿难!审稿慢!选择论文发表网站发表表论文确实能解决以上问题。卖方市场的出现加之发表论文的刚性需求,就导致出现先付款后发表的现状。论文发表网站正规与否是通过网站从始至终所提供服务体现出来的,任何交易只要存在时间差都会有风险,但这个风险是可以通过您的智慧来避免的。因为不是所有论文网站都是骗子,你要做的就是过滤掉没保障的网站,选择可靠的论文发表网站!
Q:一般期刊需要提前多久准备?
A:省级、国家级期刊建议至少提前6个月准备。一般来讲,杂志社为了确保每期杂志正常出刊,都会提前将当期之后1-3个月的稿件提前安排好,而一些创刊较早,认可度更高的热门期刊,来稿量较大,发表周期可能就会更久。提前准备,意味着杂志的可选择性更多。
Q:核心期刊需要提前多久准备?
A:核心期刊建议至少提前12个月准备,核心期刊正常的审稿周期为1-3个月,且审核严格,退稿、返修几率更大,这意味着在流程上耗费的时间更久,且核心期刊版面有限,投稿竞争更加激烈,即使被录用,排刊也比普通期刊晚很多,因此需要更早准备。